FAMILIENFREUNDLICHKEIT IM HANDWERK
Eine öffentliche Kindertagesstätte auf dem eigenen Betriebsgelände hat die Firma Gleich GmbH aus Aschaffenburg aufgebaut – und das bei gerade einmal 70 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Und das ist längst noch nicht alles für Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Ein Engagement, das ankommt.
260 Mitarbeiter beschäftigt die Günzburger Steigtechnik Munk GmbH. Familienfreundlichkeit ist kein Modethema, sondern wird aktiv gelebt. Neben der Reduzierung der Arbeitszeit und dem weitestgehenden Verzicht auf Drei-Schicht-Betrieb gibt es die Möglichkeit für Homeoffice. Darüber hinaus bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern finanzielle und organisatorische Unterstützung bei der Kinderferienbetreuung sowie eine betriebsinterne Ferienbetreuung.
Familienfreundlichkeit steht an erster Stelle Viele Handwerker machen sich Gedanken, ob sie ihren harten Job wirklich bis zur Rente durchhalten können. Die Lösung der Norrenbrock Zimmerei GmbH & Co. KG ist die Einführung eines Zeitwertkontos. Und nicht nur das – der Betrieb legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.